韩国留学+打工：经济不景气就业市场低迷，导致临时工创5年新高~

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　　近来，韩国政府虽出台相关政策努力改善本国就业环境，但仍从侧面反映出经济的不景气。数据显示，韩国就业市场的临时工（指每周工作时间在1-17个小时不等的工作者）人数创5年来新高。

　　韩国统计厅在17日发布的《从就业时间看工作者》报告显示，截至今年第3季度，每周工作时间在1-17个小时的临时工人数共计134.3万，同比增长了9.1万。这一数字更是赶超2011年的154万人，创5年来韩国临时工人数的最高值。

　　这些临时工或采取每天工作几个小时，或采取一周工作3至4天的方式就业。在韩国就业人数整体增长的同时，临时工也有随之增长的势头。今年第3季度，韩国整体就业人数增长了1.2%，其中临时工增幅高达7.2%。

　　分析认为，韩国近年来临时工人数增长，政府推出的弹性工作制成主因。此前，韩国雇佣劳动部发布了《为实现就业率70%目标的核心课题及具体规划》，韩中央政府和地方政府实施“弹性工作制”，让员工灵活安排工作时间，这种措施极大程度的解决了公司内部女职员婚后育儿问题。

　　政府本想借此机会改善就业环境，但持续不景气的经济令众多中小企业陷入财政危机。他们利用该政策大量聘用临时工，而逐步取消了正式职员规模。有数据表明，韩国经济每每下滑，临时工人数就会增长。

　　韩国曾在1998年遭遇外汇危机，同年第4季度的临时工同比增长了22.6万人，次年第1季度更是增加至24.4万人。2009年，韩国再遇全球金融危机，同年第4季度企业雇佣临时工人数为14.3万人，次年第1季度则增长至17.8万人。临时工的逐年上涨，相关福祉去原地踏步。

　　对于每周工作未满15个小时的临时工，雇佣企业并没有为其加入雇用保险的义务。大部分的临时工在失业后，不会得到政府的补助。不仅如此，临时工人数越多，官方失业率和体感失业率之间的差距也就越大。

　　对此，汉阳大学教授金光硕（音）表示：“临时工逐年增加，这说明韩国经济相对不景气。希望政府和企业通过刺激经济、扩大投资等措施，从根本上改善就业环境。”

　　韩国留学，申请资格：

　　1、高中毕业生。学历可以认证。

　　2、身体健康，无传染性的疾病，如肺结核、乙肝等。

　　3、本人没有韩国留学的拒签史。

　　4、本人与父母没有韩国非法滞留史（即超过签证日期却不回国的历史）

　　5、父母年收入在10万元左右，有较好的经济能力。

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